Samenhang aanbrengen in complexe zorgvraagstukken
Wij ondersteunen zorgorganisaties bij positionering, instroom, communicatie, teams en organisatieontwikkeling.
Niet met losse oplossingen, maar met een samenhangende aanpak die rust en richting brengt.
Samenhang aanbrengen in complexe zorgvraagstukken
Wij ondersteunen zorgorganisaties bij positionering, instroom, communicatie, teams en organisatieontwikkeling.
Niet met losse oplossingen, maar met een samenhangende aanpak die rust en richting brengt.
Veel zorgorganisaties ervaren dat
verbeteringen elkaar niet versterken
Instroom, communicatie, scholing en organisatieontwikkeling worden vaak afzonderlijk opgepakt. Ieder initiatief op zichzelf logisch, maar samen zorgen ze voor versnippering, extra druk op teams en onduidelijkheid in de praktijk.
Van verbeterinitiatieven in zorgorganisaties wordt afzonderlijk opgezet, waardoor samenhang ontbreekt.
Van verbeterinitiatieven in zorgorganisaties wordt afzonderlijk opgezet, waardoor samenhang ontbreekt.
Van verbeterinitiatieven in zorgorganisaties wordt afzonderlijk opgezet, waardoor samenhang ontbreekt.
Van zorgvragen ontstaat doordat informatie betrokkenen niet bereikt.
Van zorgvragen ontstaat doordat informatie betrokkenen niet bereikt.
Van zorgvragen ontstaat doordat informatie betrokkenen niet bereikt.
Van zorgprofessionals ervaart nieuwe trajecten vaker als extra belasting dan ondersteuning.
Van zorgprofessionals ervaart nieuwe trajecten vaker als extra belasting dan ondersteuning.
Van zorgprofessionals ervaart nieuwe trajecten vaker als extra belasting dan ondersteuning.
Organisaties die werken aan structurele vooruitgang
Deze organisaties kiezen voor samenhang in communicatie, instroom en organisatieontwikkeling
en werken met ons aan duurzame verbetering in hun organisatie.
Expertisegebieden
Onze expertisegebieden laten zien waar wij zorgorganisaties ondersteunen
bij het aanbrengen van samenhang in complexe vraagstukken.
Positionering en identiteit
Helder maken waar de organisatie voor staat en hoe dit wordt herkend door medewerkers, cliënten en samenwerkingspartners.
Positionering en identiteit
Helder maken waar de organisatie voor staat en hoe dit wordt herkend door medewerkers, cliënten en samenwerkingspartners.
Positionering en identiteit
Helder maken waar de organisatie voor staat en hoe dit wordt herkend door medewerkers, cliënten en samenwerkingspartners.
Instroom en employer branding
Ondersteuning bij het aantrekken en behouden van zorgprofessionals met een werkgeversverhaal dat aansluit op de praktijk.
Instroom en employer branding
Ondersteuning bij het aantrekken en behouden van zorgprofessionals met een werkgeversverhaal dat aansluit op de praktijk.
Instroom en employer branding
Ondersteuning bij het aantrekken en behouden van zorgprofessionals met een werkgeversverhaal dat aansluit op de praktijk.
Cliëntenwerving
Zichtbaarheid en instroom van cliënten verbeteren op een manier die past bij vertrouwen, regio en beschikbare capaciteit.
Cliëntenwerving
Zichtbaarheid en instroom van cliënten verbeteren op een manier die past bij vertrouwen, regio en beschikbare capaciteit.
Cliëntenwerving
Zichtbaarheid en instroom van cliënten verbeteren op een manier die past bij vertrouwen, regio en beschikbare capaciteit.
Begrijpelijke zorgcommunicatie
Zorginformatie begrijpelijk en werkbaar maken voor cliënten, mantelzorgers en medewerkers.
Begrijpelijke zorgcommunicatie
Zorginformatie begrijpelijk en werkbaar maken voor cliënten, mantelzorgers en medewerkers.
Begrijpelijke zorgcommunicatie
Zorginformatie begrijpelijk en werkbaar maken voor cliënten, mantelzorgers en medewerkers.
Scholing en professionele ontwikkeling
Praktische scholing en begeleiding gericht op communicatie, gedrag, samenwerking en leiderschap in de zorgpraktijk.
Scholing en professionele ontwikkeling
Praktische scholing en begeleiding gericht op communicatie, gedrag, samenwerking en leiderschap in de zorgpraktijk.
Scholing en professionele ontwikkeling
Praktische scholing en begeleiding gericht op communicatie, gedrag, samenwerking en leiderschap in de zorgpraktijk.
Strategie en organisatieontwikkeling
Inzicht en richting bieden om samenhang, prioritering en structurele verbetering binnen de organisatie aan te brengen.
Strategie en organisatieontwikkeling
Inzicht en richting bieden om samenhang, prioritering en structurele verbetering binnen de organisatie aan te brengen.
Strategie en organisatieontwikkeling
Inzicht en richting bieden om samenhang, prioritering en structurele verbetering binnen de organisatie aan te brengen.
Zorgdomeinen
Zorgdomeinen
Zorgdomeinen
Ondersteuning voor praktijkhouders bij cliëntenwerving, communicatie en positionering, afgestemd op ondernemerschap binnen de zorg.
Privépraktijken
Ondersteuning voor praktijkhouders bij cliëntenwerving, communicatie en positionering, afgestemd op ondernemerschap binnen de zorg.
Privépraktijken
Ondersteuning voor praktijkhouders bij cliëntenwerving, communicatie en positionering, afgestemd op ondernemerschap binnen de zorg.
Privépraktijken
Samenhang aanbrengen in instroom, communicatie en teamontwikkeling binnen organisaties die werken met langdurige en wijkgerichte zorg.
Ouderenzorg en thuiszorg
Samenhang aanbrengen in instroom, communicatie en teamontwikkeling binnen organisaties die werken met langdurige en wijkgerichte zorg.
Ouderenzorg en thuiszorg
Samenhang aanbrengen in instroom, communicatie en teamontwikkeling binnen organisaties die werken met langdurige en wijkgerichte zorg.
Ouderenzorg en thuiszorg
Ondersteuning bij complexe vraagstukken rond communicatie, gedrag, instroom en samenwerking in een maatschappelijke context.
GGZ en jeugdhulp
Ondersteuning bij complexe vraagstukken rond communicatie, gedrag, instroom en samenwerking in een maatschappelijke context.
GGZ en jeugdhulp
Ondersteuning bij complexe vraagstukken rond communicatie, gedrag, instroom en samenwerking in een maatschappelijke context.
GGZ en jeugdhulp
Verbeteren van patiëntcommunicatie, interne afstemming en organisatieontwikkeling binnen grotere en specialistische zorgomgevingen.
Ziekenhuizen en specialistische zorg
Verbeteren van patiëntcommunicatie, interne afstemming en organisatieontwikkeling binnen grotere en specialistische zorgomgevingen.
Ziekenhuizen en specialistische zorg
Verbeteren van patiëntcommunicatie, interne afstemming en organisatieontwikkeling binnen grotere en specialistische zorgomgevingen.
Ziekenhuizen en specialistische zorg
Begeleiding van organisaties die werken aan preventie, zorgeducatie en maatschappelijke vraagstukken binnen en rondom de zorg.
Maatschappelijke en educatieve organisaties
Begeleiding van organisaties die werken aan preventie, zorgeducatie en maatschappelijke vraagstukken binnen en rondom de zorg.
Maatschappelijke en educatieve organisaties
Begeleiding van organisaties die werken aan preventie, zorgeducatie en maatschappelijke vraagstukken binnen en rondom de zorg.
Maatschappelijke en educatieve organisaties
Werkwijze
Werkwijze
Wij werken vanuit samenhang en context. Dat betekent dat we eerst begrijpen wat er speelt, voordat we adviseren of ondersteunen.
Wij werken vanuit samenhang en context. Dat betekent dat we eerst begrijpen wat er speelt, voordat we adviseren of ondersteunen.
1
Op basis van die verkenning bepalen we samen waar focus nodig is en wat op dit moment bijdraagt. Niet alles hoeft tegelijk.
Op basis van die verkenning bepalen we samen waar focus nodig is en wat op dit moment bijdraagt. Niet alles hoeft tegelijk.
1
1
Op basis van die verkenning bepalen we samen waar focus nodig is en wat op dit moment bijdraagt. Niet alles hoeft tegelijk.
2
We bepalen focus en maken keuzes die rust brengen.
We bepalen focus en maken keuzes die rust brengen.
2
2
We bepalen focus en maken keuzes die rust brengen.
3
We ondersteunen bij communicatie, instroom, scholing en organisatieontwikkeling.
We ondersteunen bij communicatie, instroom, scholing en organisatieontwikkeling.
3
3
We ondersteunen bij communicatie, instroom, scholing en organisatieontwikkeling.
4
We zorgen dat veranderingen passen bij hoe mensen werken.
We zorgen dat veranderingen passen bij hoe mensen werken.
4
4
We zorgen dat veranderingen passen bij hoe mensen werken.
Hoe Videoclip Academy binnen 2 maanden 1,09 miljoen views behaalde en van nul naar 40.000 TikTok-volgers groeide
1,09 M
Views in 2 maanden
$3.1M
Annual supplier spend managed in real time
$3.1M
Annual supplier spend managed in real time
Videoclip Academy had kennis, alleen geen zichtbaarheid. Door een duidelijk format, een strak productiesysteem en een platformgerichte aanpak kregen we in weken wat anders maanden had gekost. De content werkte direct: bereik, volgers én omzet stegen tegelijk.
Marco Schouten
Co-Founder
40.000
Nieuwe TikTok-volgers in 2 maanden
42%
Reduction in procurement cycle delays
42%
Reduction in procurement cycle delays
Toegankelijke kennis voor de zorgpraktijk
Kennis speelt een belangrijke rol in het verbeteren van zorgcommunicatie, samenwerking en gedrag in de dagelijkse praktijk. Vanuit Nexst Zorg stellen wij daarom een deel van onze expertise beschikbaar via een open kennisreeks, zonder commercieel doel.
De kennisreeks is bedoeld voor zorgprofessionals, beleidsmakers en betrokkenen die zoeken naar praktische inzichten rondom begrijpelijke zorgcommunicatie, omgaan met gedrag en samenwerking binnen zorgorganisaties. De inhoud is ontwikkeld vanuit praktijkervaring en gericht op toepasbaarheid, niet op theorie.
Samenwerken met Nexst Zorg
Zorgorganisaties werken met Nexst Zorg wanneer instroom, communicatie en organisatievraagstukken elkaar raken en samenhang nodig is. Wij ondersteunen niet met losse oplossingen, maar met een integrale benadering die rust, duidelijkheid en werkbaarheid brengt binnen de zorgpraktijk.
Multidisciplinaire expertise
Wij combineren kennis van zorgcommunicatie, instroom, gedrag en organisatieontwikkeling. Zo ontstaat een aanpak die verder gaat dan één discipline en aansluit op de werkelijkheid van zorgorganisaties.
Multidisciplinaire expertise
Wij combineren kennis van zorgcommunicatie, instroom, gedrag en organisatieontwikkeling. Zo ontstaat een aanpak die verder gaat dan één discipline en aansluit op de werkelijkheid van zorgorganisaties.
Multidisciplinaire expertise
Wij combineren kennis van zorgcommunicatie, instroom, gedrag en organisatieontwikkeling. Zo ontstaat een aanpak die verder gaat dan één discipline en aansluit op de werkelijkheid van zorgorganisaties.
Werken vanuit samenhang
We kijken niet naar losse problemen, maar naar hoe communicatie, teams, instroom en structuur elkaar beïnvloeden. Dat voorkomt overlap en zorgt voor gerichte keuzes.
Werken vanuit samenhang
We kijken niet naar losse problemen, maar naar hoe communicatie, teams, instroom en structuur elkaar beïnvloeden. Dat voorkomt overlap en zorgt voor gerichte keuzes.
Werken vanuit samenhang
We kijken niet naar losse problemen, maar naar hoe communicatie, teams, instroom en structuur elkaar beïnvloeden. Dat voorkomt overlap en zorgt voor gerichte keuzes.
Aansluiting op de zorgpraktijk
Onze ondersteuning is afgestemd op werkdruk, verantwoordelijkheden en governance binnen de zorg. Wat we doen moet uitvoerbaar zijn in de dagelijkse praktijk.
Aansluiting op de zorgpraktijk
Onze ondersteuning is afgestemd op werkdruk, verantwoordelijkheden en governance binnen de zorg. Wat we doen moet uitvoerbaar zijn in de dagelijkse praktijk.
Aansluiting op de zorgpraktijk
Onze ondersteuning is afgestemd op werkdruk, verantwoordelijkheden en governance binnen de zorg. Wat we doen moet uitvoerbaar zijn in de dagelijkse praktijk.
Zorgvuldige uitvoering
We werken met korte lijnen en duidelijke afspraken, zonder in te leveren op kwaliteit of professionaliteit. Rust en betrouwbaarheid staan voorop.
Zorgvuldige uitvoering
We werken met korte lijnen en duidelijke afspraken, zonder in te leveren op kwaliteit of professionaliteit. Rust en betrouwbaarheid staan voorop.
Zorgvuldige uitvoering
We werken met korte lijnen en duidelijke afspraken, zonder in te leveren op kwaliteit of professionaliteit. Rust en betrouwbaarheid staan voorop.
Veelgestelde vragen
Nog vragen over
Nexst Zorg
Ons team denkt graag met je mee. Heb je aanvullende vragen over projecten, samenwerking, voorwaarden of het indienen van een idee? Je kunt ons altijd even een bericht sturen.
Nog vragen over
Nexst Zorg
Ons team denkt graag met je mee. Heb je aanvullende vragen over projecten, samenwerking, voorwaarden of het indienen van een idee? Je kunt ons altijd even een bericht sturen.
Nog vragen over
Nexst Zorg
Ons team denkt graag met je mee. Heb je aanvullende vragen over projecten, samenwerking, voorwaarden of het indienen van een idee? Je kunt ons altijd even een bericht sturen.
Nee. Wij werken niet met standaardtrajecten. Elk vraagstuk begint met duiding van de context, waarna we bepalen welke ondersteuning passend en werkbaar is.
Wij werken met uiteenlopende zorgorganisaties, van privépraktijken tot grotere instellingen en maatschappelijke initiatieven, wanneer samenhang nodig is tussen instroom, communicatie, teams en organisatie.
Nee. Marketing kan onderdeel zijn van een oplossing, maar is nooit het vertrekpunt. Onze focus ligt op samenhang, begrijpelijke communicatie en structurele verbetering binnen zorgorganisaties.
Ja. Naast externe communicatie en instroom ondersteunen wij ook bij interne communicatie, teamontwikkeling, scholing en organisatievraagstukken.
Een samenwerking start altijd met verkennen en duiden. Op basis daarvan bepalen we samen waar ondersteuning nodig is en in welke vorm, afgestemd op de zorgpraktijk.
Ja. Wij sluiten aan op bestaande structuren, teams en samenwerkingen, en versterken waar nodig zonder deze te vervangen.
Ja. Onze open kennisreeks is bedoeld voor zorgprofessionals en maatschappelijke initiatieven en heeft geen commercieel doel.
Nee. Wij werken niet met standaardtrajecten. Elk vraagstuk begint met duiding van de context, waarna we bepalen welke ondersteuning passend en werkbaar is.
Wij werken met uiteenlopende zorgorganisaties, van privépraktijken tot grotere instellingen en maatschappelijke initiatieven, wanneer samenhang nodig is tussen instroom, communicatie, teams en organisatie.
Nee. Marketing kan onderdeel zijn van een oplossing, maar is nooit het vertrekpunt. Onze focus ligt op samenhang, begrijpelijke communicatie en structurele verbetering binnen zorgorganisaties.
Ja. Naast externe communicatie en instroom ondersteunen wij ook bij interne communicatie, teamontwikkeling, scholing en organisatievraagstukken.
Een samenwerking start altijd met verkennen en duiden. Op basis daarvan bepalen we samen waar ondersteuning nodig is en in welke vorm, afgestemd op de zorgpraktijk.
Ja. Wij sluiten aan op bestaande structuren, teams en samenwerkingen, en versterken waar nodig zonder deze te vervangen.
Ja. Onze open kennisreeks is bedoeld voor zorgprofessionals en maatschappelijke initiatieven en heeft geen commercieel doel.
Nee. Wij werken niet met standaardtrajecten. Elk vraagstuk begint met duiding van de context, waarna we bepalen welke ondersteuning passend en werkbaar is.
Wij werken met uiteenlopende zorgorganisaties, van privépraktijken tot grotere instellingen en maatschappelijke initiatieven, wanneer samenhang nodig is tussen instroom, communicatie, teams en organisatie.
Nee. Marketing kan onderdeel zijn van een oplossing, maar is nooit het vertrekpunt. Onze focus ligt op samenhang, begrijpelijke communicatie en structurele verbetering binnen zorgorganisaties.
Ja. Naast externe communicatie en instroom ondersteunen wij ook bij interne communicatie, teamontwikkeling, scholing en organisatievraagstukken.
Een samenwerking start altijd met verkennen en duiden. Op basis daarvan bepalen we samen waar ondersteuning nodig is en in welke vorm, afgestemd op de zorgpraktijk.
Ja. Wij sluiten aan op bestaande structuren, teams en samenwerkingen, en versterken waar nodig zonder deze te vervangen.
Ja. Onze open kennisreeks is bedoeld voor zorgprofessionals en maatschappelijke initiatieven en heeft geen commercieel doel.